Целенаправленная работа по снижению неформальной занятости на территории Саратовской области ведется уже пятый год, в 2020 году работа в данном направлении будет продолжена.
В результате проведенной работы по выявлению неформальной занятости в 2019 году в Саратовской области легализованы трудовые отношения с более чем 43 тыс. работников, в городском округе ЗАТО Светлый легализован 41 работник.
Уважаемые работодатели и работники!
Напоминаем, что не оформление трудовых отношений является не только нарушением трудового законодательства, но и влечет за собой привлечение к административной ответственности для работников с одной стороны и в перспективе отсутствие социальных гарантий для работников с другой стороны.
Также напомним, что на территории Саратовской области с 1 февраля
2020 года вступает в силу региональное Соглашение о минимальной заработной плате для организаций внебюджетного сектора в размере 12 615 рублей.
Действие Соглашения не распространяется на организации, финансовое обеспечение деятельности которых осуществляется за счет средств федерального, областного и местных бюджетов (с 1 января 2020 года для таких организаций федеральным законом от 27.12.2019 № 463-ФЗ минимальный размер оплаты труда установлен в размере 12 130 рублей). При этом работодатели должны учитывать, что порядок обеспечения минимального размера оплаты труда и минимальной заработной платы осуществляется с учетом правовых позиций Конституционного суда Российской Федерации, изложенных в постановлениях от 7 декабря 2017 года № 38-П, от 28 июня 2018 года № 26-П, от 11 апреля 2019 года № 17-П и от 16 декабря 2019 года № 40-П.
Призываем всех работодателей, действующих на территории городского округа ЗАТО Светлый, привести в соответствие трудовые отношения с каждым работником до применения санкций со стороны контрольно-надзорных органов, задуматься о негативных последствиях и сделать правильный выбор!».