Рабочей группой при администрации городского округа ЗАТО Светлый по вопросам снижения неформальной занятости, легализации заработной платы и повышения собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды на территории городского округа ЗАТО Светлый (далее – рабочая группа) 18 сентября 2019 года был проведен очередной рейд обследования объектов потребительского рынка городского округа ЗАТО Светлый по вопросам официального оформления трудовых отношений с работниками и соблюдения трудового законодательства Российской Федерации.
В ходе рейда обследовано 16 объектов, из них 9 продовольственных магазинов, 5 промышленных магазинов, 1 парикмахерская и 1 мастерская по ремонту обуви. Выявлены 3 работодателя, не заключившие трудовые договоры с работниками.
С работодателями были проведены соответствующие разъяснения по трудовому законодательству. Члены рабочей группы обратили внимание, что за уклонение от заключения трудового договора с работником работодатель несет административную ответственность, за которую предусмотрен административный штраф:
- от 10 до 20 тысяч рублей на должностных лиц (директор, гл. бухгалтер);
- от 5 до 10 тысяч рублей для предпринимателей (без образования юридического лица);
- от 50 до 100 тысяч рублей на юридических лиц;
- в случае непринятия работодателем мер (после проверки), т.е. повторного допущения подобного нарушения, законодательством предусмотрена дисквалификация для должностных лиц (на срок от 1 до 3 лет); штраф от 30 до 40 тысяч рублей для предпринимателей; штраф от 100 до 200 тысяч рублей для юридических лиц.
Выявленные работодатели взяты на контроль рабочей группой. С целью принятия соответствующих мер, работодатели будут заслушаны и рассмотрены на заседании рабочей группы.
Рабочая группа призывает всех работодателей городского округа ЗАТО Светлый привести в соответствие трудовые отношения с каждым работником до применения санкций со стороны контрольно-надзорных органов, задуматься об этих негативных последствиях и сделать правильный выбор!
В случае отказа работодателя от оформления трудовых отношений и иных нарушений трудового законодательства граждане могут обратиться в администрацию городского округа ЗАТО Светлый: (845 58) 4-30-00, (845 58) 4-31-71, в рабочие дни с 8.00 до 17.30, перерыв на обед с 12.00 до 13.30.